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湖南出臺(tái)九項(xiàng)舉措激勵(lì)關(guān)愛疫情防控一線工作人員

發(fā)布時(shí)間:2020-02-08  瀏覽量:1137

紅網(wǎng)時(shí)刻2月7日訊(記者 張珍)2月7日,湖南省委組織部、省財(cái)政廳、省人社廳聯(lián)合下發(fā)《進(jìn)一步激勵(lì)關(guān)愛疫情防控一線工作人員的若干措施》(以下簡(jiǎn)稱《措施》),綜合采取提拔晉升、考核獎(jiǎng)勵(lì)、工作保障、走訪慰問、表彰宣傳等措施,激勵(lì)疫情防控一線工作人員不忘初心、牢記使命,勇于擔(dān)當(dāng)、奮勇向前,堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

注重發(fā)現(xiàn)培養(yǎng) 加強(qiáng)考察識(shí)別

《措施》指出,要注重一線發(fā)現(xiàn)培養(yǎng),大力選拔使用基層優(yōu)秀人員。對(duì)在防控一線表現(xiàn)突出、符合黨員條件的入黨積極分子,可不受本單位發(fā)展黨員指導(dǎo)性計(jì)劃等限制及時(shí)發(fā)展入黨。對(duì)表現(xiàn)突出、符合條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作人員、村(社區(qū))干部,在選拔(比選)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員和招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)編制人員時(shí),優(yōu)先選拔、錄(聘)用。對(duì)經(jīng)受考驗(yàn)、表現(xiàn)優(yōu)秀的村(社區(qū))后備力量和青年人才,優(yōu)先納入村(社區(qū))“兩委”換屆推薦人選。

堅(jiān)持一線考察識(shí)別,大膽重用在疫情防控斗爭(zhēng)中表現(xiàn)優(yōu)秀的干部。把防控一線作為淬煉干部、檢驗(yàn)干部、識(shí)別干部、選拔干部的重要陣地,堅(jiān)持選拔使用和職級(jí)職數(shù)向一線傾斜,對(duì)在防控一線經(jīng)受住嚴(yán)峻考驗(yàn)、作出重要貢獻(xiàn)、得到群眾公認(rèn)的干部,要及時(shí)提拔使用或晉升職級(jí)。

突出一線培養(yǎng)人才,實(shí)施優(yōu)先評(píng)聘職稱等政策。對(duì)在防控一線表現(xiàn)突出的醫(yī)務(wù)工作者(含醫(yī)、護(hù)、技、藥)和科研人員等專技人才,經(jīng)核準(zhǔn)可破格申報(bào)職稱,在職稱評(píng)審時(shí)可在評(píng)審職數(shù)、通過率、繼續(xù)教育學(xué)時(shí)等方面予以放寬,在職稱聘任、職務(wù)任用上予以優(yōu)先。

加大考核獎(jiǎng)勵(lì) 落實(shí)工作保障

《措施》明確,要樹立獎(jiǎng)優(yōu)鮮明導(dǎo)向,加大考核獎(jiǎng)勵(lì)傾斜力度。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核等次的評(píng)定,要將防控一線的表現(xiàn)作為重要依據(jù)。對(duì)參加一線防控的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,可單列核定2020年年度考核“優(yōu)秀”等次指標(biāo),優(yōu)秀比例可適當(dāng)提高。對(duì)在防控一線表現(xiàn)突出的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,可及時(shí)按有關(guān)規(guī)定給予嘉獎(jiǎng)、記功獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)比例可適當(dāng)放寬。

安排相應(yīng)專門資金,落實(shí)臨時(shí)性工作補(bǔ)助。按照國家和省里已出臺(tái)的規(guī)定,不折不扣落實(shí)好疫情防治人員臨時(shí)性工作補(bǔ)助。各縣市區(qū)可統(tǒng)籌考慮村(社區(qū))參加一線防控的工作人員,給予適當(dāng)補(bǔ)助。對(duì)在疫情防控中承擔(dān)重要職能、作出突出貢獻(xiàn)的醫(yī)療和公共衛(wèi)生事業(yè)單位,一次性核增當(dāng)年績(jī)效工資總量。

加強(qiáng)防控物資保障,切實(shí)關(guān)心一線人員身心健康。優(yōu)先保障防控一線工作人員所需口罩、防護(hù)服、消毒用品等防控物資。加強(qiáng)后勤保障,妥善解決好防控一線工作人員就餐、御寒、值夜、交通等問題。對(duì)參加一線防控救治的醫(yī)務(wù)工作者應(yīng)辦理人身意外傷害保險(xiǎn)。要加強(qiáng)心理疏導(dǎo),有針對(duì)性地幫助防控一線工作人員減壓釋負(fù)。要為敢抓敢管、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)姆揽匾痪€工作人員撐腰鼓勁,對(duì)其工作中出現(xiàn)的失誤和受到的舉報(bào)反映,應(yīng)及時(shí)調(diào)查核實(shí),加大容錯(cuò)糾錯(cuò)、澄清保護(hù)力度。

強(qiáng)化關(guān)心關(guān)愛 注重典型激勵(lì)

《措施》強(qiáng)調(diào),要科學(xué)調(diào)配工作力量,確保一線人員得到應(yīng)有休息。要采取有力措施,統(tǒng)籌安排防控一線工作人員輪休調(diào)休,對(duì)較長時(shí)間超負(fù)荷工作的人員要強(qiáng)制休息,對(duì)因參加疫情防控未能休假的人員要及時(shí)安排補(bǔ)休,將作出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀人才納入專家集中休假療養(yǎng)對(duì)象范圍。根據(jù)疫情防控需要,可統(tǒng)籌安排組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、群眾工作經(jīng)驗(yàn)豐富的機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員、黨員、志愿者充實(shí)到人員排查、值班巡查、設(shè)卡檢查等一線崗位。要力戒形式主義和官僚主義,切實(shí)保證一線工作人員集中精力防控疫情。

組織開展走訪慰問,進(jìn)一步加強(qiáng)關(guān)愛幫扶工作。要全面了解掌握防控一線工作人員的工作、家庭等情況,對(duì)家庭存在實(shí)際困難、感染確診或隔離觀察的,及時(shí)進(jìn)行走訪慰問,幫助解決后顧之憂,傳遞黨組織的關(guān)懷溫暖。各級(jí)留存黨費(fèi)要突出關(guān)愛幫扶,劃撥黨費(fèi)主要用于支持和慰問戰(zhàn)斗在疫情防控斗爭(zhēng)第一線的基層黨員干部和醫(yī)務(wù)工作者。

大力宣傳表彰先進(jìn),營造疫情防控濃厚氛圍。對(duì)在疫情防控阻擊戰(zhàn)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人,特別是防控一線的工作人員,要注重發(fā)現(xiàn)、及時(shí)總結(jié)、大力宣傳。對(duì)表現(xiàn)特別突出的先進(jìn)典型,按相關(guān)規(guī)定給予及時(shí)性表彰,推動(dòng)形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍,凝聚眾志成城、堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的強(qiáng)大合力。

來源:紅網(wǎng)

作者:張珍

編輯:馬麗紅